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面试必问6道题，如何才能完美回答？
2020-06-12
你真的会面试吗？ 每当自己的简历得到反馈，被HR通知面试，这种感觉一定非常好。感觉已经妥妥的，明天就能准备入职了～ 不过！除了准备好简历，整理好心情，安顿好肠胃，选择好穿搭之外…… 你一定需要这6道必答题的答案。 01. “先来介绍一下你自己吧！” ❌错误答案 我……叫王强，今年25岁，来自东北，平时喜欢唱二…
如何避免“隐形”面试错误
2020-06-12
 一、不善于打破沉默     面试开始时，应试者不善「破冰」(即打破沉默)，他们出于种种顾虑而不愿主动说话，等待面试官打开话匣，结果使面试出现冷场。即便能勉强打破沉默，语音语调亦极生硬。实际上，面试者主动致意与交谈，会留给面试官热情和善于与人沟通的良好印象。     二、与面试官「套近乎」     …
面试表现很普通还有机会吗
2020-06-12
很多求职者都可能会遇到这样的问题，在某次面试中表现一般，有些问题回答得不够好，但又很喜欢这家公司，很希望再努力争取机会。这时候，怎么办?下面学习啦小编为你解答这个问题，希望对你有所帮助!     1、要不要“积极争取”?    当然要!喜欢的机会一定要争取，还要积极争取! 积极争取可以通过以下2种方法实现： …
简历制作填写薪水时应该如何衡量
2020-06-12
简历制作是一个非常重要的事，而薪水也是简历中必填的一个信息，很多时候，企业HR就因薪水多少而挑选简历。那在制作简历填写薪水时，应该如何衡量薪水多少？我们一定要先知道对方标出的薪水到底是多少，另外你还要对一些隐性的东西进行分析，最后得出一个真正的薪水，这才是你从公司得到的真正回报。下面我们就仔细去分析每个薪水的组成部分…
面试之前的这些细节，你就已经被pass掉了
2020-06-12
很多人认为，找工作最重要的环节是面试，只要一个人的经验和学历在那摆着，其他的就是要把握好面试的环节就可以了。但其实很多眼光犀利的HR们，会在面试前的一些细节上就判定了你的“生死”。 1.简历能透露很多信息 一份用心的简历，是能让HR一眼就被吸引目光的，用心制作的简历，一定是有针对性的，一定是和你所面试的岗位相关的。有些人…
女面试官：跟异性交往你会用上什么招？小伙精彩回复，被录取
2020-06-12
随着时代的发展，生活中的许多事情都在不断地与国际接轨，现在互联网那么发达，当网上曝光出了许多大公司的面试考题后， 一些小企业也是争相模仿，小企业见识到了大公司的各种奇葩怪题后，也是觉得自家公司应该改变下传统呆板的面试流程了，所以，纷纷做出了改变。 小明最近就去面试了，也遇见了面试流程做出改进的公司。 当小明见到面试官的…
年过30，学历大专，面临多项职业困惑，怎么破？
2020-06-12
案例咨询 老师，您好，我是一个33岁的大龄未婚女，目前有一些职业困扰，求点拨： 1.我多年的工作经验更偏向项目管理和活动统筹。可是网上又没有这种工作岗位，以前换工作都是朋友介绍，确实没有实际投简历面试过，面对面试官可能会显得底气不足，属于做10分说6分的人，自信不够。 2.目前我想转型做运营方面的工作，…
一面试就紧张，还有没有救了！
2020-06-12
哪怕面试官温柔可人，不少同学在面试中还是会“过分紧张”。或许是太重视这个机会，或许是缺少经验，紧张到真的是难以伪装。有“抖音”的，有“抖腿”的，有直接说不出话的。大部分同学因为紧张，直接导致面试发挥失常。     面试控制不住的紧张怎么办？     有次面试碰上一个由于过度紧张导致双腿麻木，面试结束后无…
七种面试人员面试官最不喜欢
2020-06-12
我们知道，求职面试 ，招聘者比较看重应试人员的某些优点。如果你具有这些优点，那就可能捷足先登，有被优先择用的可能;用样，招聘者也比较关注应聘者的某些缺点，如果你具有这些缺点，那就可能名落孙山，有被淘汰出局的危险。所以，求职者应该了解招聘者喜欢什么，不喜欢什么，这样才能做到心中有数，从容应对，确保求职成功。    …
这样面试，你就等着被pass吧！—不得不说的面试“潜规则”
2020-06-12
在这找工作的洪荒浪潮之中，应届毕业的年轻人尚举步维艰，更遑论工作几年的往届生。 如果你有一份很漂亮的履历，却常常死于面试环节，那也许是因为你踩到了以下几个雷区，面试的“潜规则”，靶叔带你了解一下： 01 “自嗨”型絮絮叨叨 有的人的内心，住了一条长江，总是可以自己一个人讲得滔滔不绝，完全不给面试官发挥的机会。…
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